| Тесты при устройстве на работу в фарм фирму |
Здесь собраны адаптированные тесты при устройстве на работу в фарм фирму. Эти методики разделяются на 2 группы, выбираемые в зависимости от актуальных в данный момент целей и условий тестирования: Обобщенные тесты при устройстве на работу в фарм фирму и специально-направленные, например методы поиска и отбора персонала MBTI И.Майерс-Бриггс и Э. Вагнэра.
Обобщенные тесты при устройстве на работу в фарм фирму: Интерперсональный тест ДМО Лери, методика FPI, 16-ти факторный тест Р.Кетела и др. могут подойти с целью диагностике сразу нескольких личностных характеристик, а методы поиска и набора персонала, выдают соответственно, узко-направленную информацию. Для любой практической работы с сотрудниками берутся обе группы методик.
Загрузить тесты при устройстве на работу в фарм фирму
27/11. Добавлена методика оценки внимания (Красно-черные таблицы Горбова)
|
|
|
